Huelga de trabajadores en LA reúne a más de 55,000 empleados
Los Ángeles, California — Más de 55,000 empleados del Condado de Los Ángeles iniciaron una huelga de trabajadores de 48 horas la noche del lunes, en protesta por lo que describen como continuas prácticas laborales injustas. La huelga, liderada por miembros del sindicato SEIU Local 721, podría convertirse en la primera de su tipo en […]
Demanda Laboral Presentada Contra Laugh Factory por Meseros
Los Ángeles, California — Dos meseros han iniciado una demanda laboral contra el renombrado club de comedia Laugh Factory, alegando violaciones al Código Laboral de California. Presentada en el Tribunal Superior de Los Ángeles, la acción legal iniciada por Michelle O’Shea y Monroe-Nicole Edokpa bajo la Ley de Fiscales Generales Privados alega que la gerencia […]
Exempleada de W.L. Gore Denuncia Violaciones Laborales
Santa Clara, California — Una demanda presentada el 6 de enero de 2025 en el Tribunal Superior de California, Condado de Santa Clara, alega que W.L. Gore & Associates, Inc., una corporación de Delaware, cometió múltiples violaciones a la ley laboral. La demandante Mary Joy Ramos afirma que la empresa no cumplió con las disposiciones […]
19 Lavaderos de Autos Multados con $1.3 Millones por Violaciones de Robo de Salarios
Los Ángeles, California — La Oficina del Comisionado del Trabajo de California (LCO, por sus siglas en inglés) ha sancionado a 19 lavaderos de autos en los condados de Los Ángeles y Orange con multas que suman $1.3 millones por violaciones laborales, incluyendo robo de salarios y sanciones civiles. Estas prácticas ilegales afectaron a aproximadamente […]
California VS West Framing por Violación de Leyes Laborales
Los Ángeles, California — El Fiscal General de California, Rob Bonta, ha presentado 31 cargos criminales y dos agravantes contra US Framing West y dos de sus empleados por presuntas violaciones de las leyes laborales. Los cargos fueron presentados después de la reciente entrega y comparecencia de la empresa en la Corte Superior de Los […]
El Tribunal Bloquea la Represalia en El Caso de Violaciones Laborales
Los Ángeles, California — Un tribunal federal ha prohibido a Cargomatic Inc., un proveedor de transporte en Long Beach, tener algún tipo de represalias contra los conductores que informaron sobre violaciones laborales y buscaron salarios no pagados. El Departamento de Trabajo de EE. UU. logró la sentencia después de que los conductores que entregaban carga […]
La Corte Suprema de California Limita la Ley de Protección Laboral
CALIFORNIA — El jueves, la Corte Suprema de California restringió significativamente la aplicación de una ley clave de protección laboral, limitando los derechos de los empleados públicos para hacer cumplir las regulaciones laborales estatales. En una decisión unánime, el tribunal dictó que los empleados del Sistema de Salud de Alameda (AHS), una red de hospitales […]
Violaciones Laborales en Restaurante de Healdsburg
HEALDSBURG, CALIFORNIA – Una reciente investigación del Departamento de Trabajo de los Estados Unidos ha descubierto que uno de los restaurantes pertenecientes al conocido chef de Sonoma, Octavio Díaz, ha infringido intencionalmente las leyes laborales al negar más de $35,000 en salarios de horas extras a tres de sus empleados en su local de Healdsburg. […]
Violaciones Laborales Contra Migrantes en Franquicias Subway
CALIFORNIA – Los trabajos en la industria de comida rápida son comunes entre los nuevos inmigrantes en Estados Unidos, especialmente aquellos con habilidades limitadas en inglés. Un caso alarmante es el de Khadengra Subedi, padre nepalí de dos hijos, que aceptó un trabajo en Subway para mantener a su familia. Sin embargo, en los nueve […]
Presentar un Reclamo por Violaciones de la Ley Laboral en CA
Entender tus derechos bajo la ley laboral es crucial, especialmente para un empleado de California que enfrenta desafíos en el lugar de trabajo. Ya sea por problemas relacionados con el salario mínimo, la seguridad en el lugar de trabajo, prácticas discriminatorias basadas en el origen nacional u otras violaciones, saber cómo abordar esto es esencial. […]
