Los Ángeles, California — La Oficina del Comisionado del Trabajo de California (LCO, por sus siglas en inglés) ha sancionado a 19 lavaderos de autos en los condados de Los Ángeles y Orange con multas que suman $1.3 millones por violaciones laborales, incluyendo robo de salarios y sanciones civiles. Estas prácticas ilegales afectaron a aproximadamente 960 trabajadores en la región.
Dos de los negocios principales implicados, Redondo Auto Spa LLC en Redondo Beach y Rock N Roll Car Wash LLC en Hermosa Beach, acumularon multas que ascienden a $810,920. Las investigaciones descubrieron incumplimientos graves de las leyes laborales del estado, como el pago incorrecto de salarios, la omisión de descansos obligatorios y la falta de registro en la Oficina del Comisionado del Trabajo, un requisito clave para operar de manera legal.
Lilia García-Brower, Comisionada del Trabajo de California, subrayó la importancia de estas sanciones para proteger a los trabajadores, destacando que muchos empleados en este sector son vulnerables a abusos como el robo de salarios. “Este caso demuestra nuestro compromiso con garantizar que los empleadores cumplan con la ley, paguen los salarios adeudados y brinden las protecciones necesarias a sus trabajadores”, afirmó García-Brower.
Las investigaciones también sacaron a la luz represalias contra empleados que cooperaron con las autoridades, incluyendo despidos injustificados y recortes de horas laborales. Actualmente, estos casos están bajo revisión para determinar sanciones adicionales.
Esta acción es parte de la Asociación Estratégica de Cumplimiento de California, un esfuerzo continuo por parte de la LCO para asegurar que las leyes laborales sean respetadas y que los trabajadores reciban un trato justo. Las autoridades han reforzado su llamado a los empleadores para que operen dentro del marco legal y a los trabajadores para que denuncien cualquier abuso laboral.
