Kim Kardashian ha logrado un acuerdo con siete empleadas domésticas que previamente la demandaron por impagos salariales. En mayo de 2021, la famosa estrella de ‘Keeping Up with the Kardashians’ se enfrentó a una demanda presentada por ex empleados que laboraron en su lujosa mansión de Hidden Hills.
Las acusaciones incluían retrasos en el pago, negativa a otorgar horas extras y la falta de descansos para comer. A pesar de intentos previos para desestimar el caso, finalmente, un acuerdo ha sido alcanzado.
Según informa RadarOnline.com, tanto Kim como los demandantes han comunicado al tribunal que han “alcanzado un acuerdo en principio para resolver esta acción”. Las ex empleadas han manifestado su intención de presentar una solicitud de desestimación en los próximos 60 días. Aunque los términos específicos del acuerdo se mantienen en privado, esta resolución marca un paso significativo en el caso.
La actualización de la demanda contra Kim Kardashian llega después de la decisión conjunta de cancelar el juicio programado para julio, optando en su lugar por trabajar en un acuerdo amistoso. Un documento oficial en ese momento confirmó que “las partes en este asunto han entrado en discusiones de liquidación y han acordado mediar en este asunto”.
Cuando la demanda fue presentada inicialmente ante el Tribunal Superior de Los Ángeles, Andrew Ramírez y otros seis empleados argumentaron que fueron contratados para trabajar a tiempo completo en la mansión de Kim, con beneficios prometidos. Sin embargo, posteriormente fueron clasificados como contratistas independientes, privándolos de los beneficios mencionados.
Las alegaciones incluían la falta de descansos adecuados para comer, la omisión de los recibos de pago y un reembolso inadecuado de los gastos. Además, el hijo de Andrew, Andrew Jr., afirmó haber trabajado para la fundadora de SKIMS siendo menor de edad.
Frente a estas acusaciones, la reconocida empresaria de 43 años negó cualquier responsabilidad y alegó que el personal fue contratado a través de una empresa externa.
Tras la presentación de la demanda, el portavoz de Kim declaró: “Estos trabajadores fueron contratados y pagados a través de un proveedor externo contratado por Kim para brindar servicios continuos. Kim no es parte del acuerdo realizado entre el proveedor y sus trabajadores, por lo tanto, no es responsable de cómo el proveedor gestiona su negocio y los acuerdos que han hecho directamente con su personal. Kim nunca dejó de pagar a un proveedor por sus servicios y espera que el problema entre estos trabajadores y el proveedor que los contrató pueda resolverse amistosamente pronto”.
