Demanda por robo de salarios presentada contra restaurante de Fresno

Mirchi Massala

Fresno, California — Una reciente demanda por robo de salarios presentada por la Oficina del Fiscal de la Ciudad de Fresno alega que trabajadores de un restaurante local, actualmente cerrado, fueron privados de salarios, horas extra, descansos y propinas. El caso destaca cómo la clasificación de los empleados y los registros incompletos de horas trabajadas […]

Pago de Prima de Una Hora: ¿Cómo Funciona en California?

One-Hour Premium Pay How Does It Work in California

Resumen El pago de prima de una hora puede corresponder a los empleados de California cuando los empleadores no otorgan los descansos para comer o los períodos de descanso exigidos por la ley. Conozca cuándo aplica este salario adicional, cómo se calcula el monto, qué registros pueden respaldar un reclamo y qué pasos pueden tomar […]

Demanda de Megan Thee Stallion avanza hacia juicio federal

Megan Thee Stallion lawsuit

Las acusaciones de un ex empleado contra la rapera Megan Thee Stallion están cada vez más cerca de llegar a juicio después de que un juez federal permitiera que varias reclamaciones continuaran. La demanda de Megan Thee Stallion, presentada por el ex camarógrafo Emilio Garcia, incluye acusaciones relacionadas con salarios no pagados, condiciones laborales y […]

Acuerdo para empleados del Anaheim Marriott alcanza los $3 millones

Anaheim Marriott employee settlement

Anaheim, California — El acuerdo para empleados del Anaheim Marriott proporcionó casi $3 millones en pagos a antiguos trabajadores del hotel despedidos durante la pandemia de COVID-19. Los pagos se realizaron después de una investigación estatal sobre si el hotel cumplió con los requisitos de reincorporación laboral de California. Antiguos trabajadores del Anaheim Marriott reciben […]

Apelación sobre horas extra de repartidores cuestiona una exención salarial

delivery driver overtime

Pasadena, California — Una disputa sobre las horas extra de repartidores llegó al Tribunal de Apelaciones del Noveno Circuito. El caso podría ayudar a aclarar cuándo los conductores de California que realizan rutas locales siguen vinculados al comercio interestatal y si tienen derecho al pago de horas extra. Tribunal de Pasadena revisa disputa sobre horas […]

Demanda por discriminación contra Meta AI cuestiona el proceso de despidos

Meta AI discrimination lawsuit

California — Una demanda por discriminación contra Meta AI alega que los sistemas automatizados utilizados en el lugar de trabajo influyeron de manera injusta en las decisiones de despido que afectaron a empleados que tomaron licencias protegidas. El caso pone de relieve la creciente preocupación por la forma en que los empleadores utilizan la inteligencia […]

¿Qué es el Empleo a Voluntad y Cuáles son sus Límites Legales?

What Is 'At-Will Employment' — and Its Legal Limits

Resumen La regla de empleo a voluntad en California permite que un empleador termine una relación laboral sin una buena causa, pero no por razones ilegales. Este blog explica qué es un despido legal, las excepciones clave, las señales de despido injustificado, las pruebas necesarias para presentar una reclamación y los pasos que los empleados […]

La ley de reuniones obligatorias en el trabajo de California enfrenta revisión federal

workplace meeting law

San Francisco, California – Un tribunal federal de apelaciones está revisando una impugnación contra la ley sobre reuniones obligatorias en el lugar de trabajo de California, la cual limita las circunstancias en que los empleadores pueden exigir que los trabajadores asistan a reuniones relacionadas con temas políticos, religiosos o sindicales. El caso podría influir en […]

Aumenta salario mínimo al sur de California este 1 de julio

Minimum wage changes begin July 1

California – El salario mínimo aumentará en varias ciudades y condados del sur de California a partir del 1 de julio, otorgando a muchos trabajadores una tarifa por hora más alta. Aunque California ya incrementó el salario mínimo estatal a principios de este año, las ordenanzas locales de algunas comunidades ahora exigen que los empleadores […]

Cómo Demostrar el Trato Desigual en Casos Laborales en California

How To Prove Disparate Treatment in California Employment Cases

Resumen El trato desigual ocurre cuando un empleado recibe un trato menos favorable que otros debido a una (o más) característica legalmente protegida. Comprender las pruebas necesarias, los plazos para presentar una reclamación y tus derechos laborales puede ayudarte a tomar decisiones informadas. Esta guía explica cómo construir una reclamación más sólida por discriminación laboral […]

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